マイナンバーの影響か、業界不況の影響か
メーカーや販社の営業社員が、
副業を本業として離職するケースが目立ってきた。
忙しい忙しいと言いながら、
実際は仕事もせずに、
ちゃっかり、他企業の仕事に今まで手を出していたことになる。
内勤の社員は、不平だらけだ。
営業はさぼり放題なのに、一日中会社に拘束されて
何もできない。
最近では、１万台売れる機械が珍しくなってきた。
主力商品以外は、まったく売れない。
売れないので、目標を５千台とかいって販売するも、
５千台も売れるの？というような感覚だ。
ハードルがとても下がっている。
作っても、赤字まではいかないが儲からないのでは
作る意味があるのだろうか。
メーカー経営は、数年先までは、確実に下方に向かう。
底打ち感がまだ見られていない。
今期は、上場しているぱちんこ企業では、
平和を除けばのきなみ、計画未達＆下方修正を発表するだろう。
来年も下がる。メーカー株を売っておくことを推奨する。
営業社員が、先を見据えた、転職活動や副業にせいをだすのも
まあしょうがない流れだ。
内勤社員と違って、つぶしがきかないものが多い。
条件が良いところを必死になって探しているのだろう。
不況感が、社員をさらにギスギスさせている。
あいつは、無駄な経費をつかいやがって、
働きもせずに、高給取りめ
互いが互いを憎しみ合い
負の循環は人の心にも左右する。
将来どうなるんだろうね。
好況な旅行関連産業に手を出せばいいのにね。
何をするにも、手遅れ感満載で
逃げる社員が後を絶たないといった感じだ。
メーカーも体力のあるところしか持たない。
終わりのときは近そうだ。
